Impuestos son un tributo,
carga fiscal o prestaciones en dinero y/o especie que fija la ley con
caracter obligatorio y general a cargo de personas físicas y
morales para cubrir gastos públicos. Es una contribución de los
particulares, que el Estado establece coactivemente con caracter
definitivo y sin contrapartida alguna.
Productos: son los ingresos que percibe el Estado por actividades que no
corresponden al desarrollo de las funciones propias del derecho publico o por
la explotación de sus bienes patrimoniales
Derechos, son las contribuciones por el uso o aprovechamiento de los bienes des
dominio público de la nación, así como por los servicios
que presta el estado en sus funciones dederecho público
Aprovechamientos, son ingresos ordinarios provenientes de las actividades de
derecho público que realiza el gobierno, y que recibe en forma de
recargos, intereses moratorios o multas, ocomo cualquier ingreso no
clasificable.
Contribuciones Federales:
A) Impuestos:
♦Impuesto sobre la Renta.
♦ Impuesto Empresarial a la Tasa Única.
♦ Impuesto al Valor Agregado.
♦ Impuesto sobre Producción y Servicios.
♦ Impuesto sobre Tenencia o Uso de
Vehículos.
♦ Impuesto sobre Automóviles Nuevos.
♦ Impuesto a los Rendimientos Petroleros.
♦ Impuestos al Comercio Exterior.
♦ Impuesto a los Depósitos en Efectivo
B) Contribuciones de Mejoras.
C) Derechos.
D) Productos.
E) Aprovechamientos.
F) Aportaciones de Seguridad Social.
Contribuciones Municipales
CONTRIBUCIONES PARA LOS MUNICIPIOS
En México, el municipio es una de las dos formas de división
territorial de segundo nivel, siendo la otra forma las delegaciones, exclusiva del
Distrito Federal. Cada uno de los 31 estados de México
esta dividido en municipios, mientras que el Distrito Federal en
delegaciones. El número de municipios en cada estado
varía, de 5 en los estados tanto de Baja California
como de Baja California
Sur, hasta de 570 en Oaxaca.
En total, México se divide en 2.441
SEGÚN SU CAMBIO EN EL TIEMPO
Estaticos:
Sistema que no cambia en el tiempo: piedra, vaso de plastico,
montañas.
Dinamicos:
Sistema que cambia en el tiempo: Universo, atomo, la tierra, hongo. Esta
clasificación es relativa porque depende del periodo de
tiempo definido para el analisis del Sistema.
SEGÚN EL TIPO DE VARIABLEQUE LO DEFINEN
Discretos:
Sistema definido por variables discretas: lógica, bolean, alfabeto.
Continuos:
Sistema definido por variables continuas: alternador, ríos.
OTRAS CLASIFICACIONES
Jerarquicos:
Sistemas cuyos elementos estan relacionados mediante relaciones de
dependencia o subordinación conformando una organización por
niveles: gobierno de una ciudad.
Sistema de control:
Sistema jerarquico en el cual unos elementos son controlados
por otros: lamparas.
Sistema de Control con retroalimentación:
Sistema de control en el cual elementos controlados envían
información sobre su estado a los elementos controladores: termostato.
Deterministico:
Sistema con un comportamientoprevisible: palanca, polea, programa de
computador.
Probabilístico:
Sistema con un comportamiento no previsible: clima mosca, sistema
económico mundial. También cabe plantear que los sistemas pueden
clasificarse como:
Vivientes y no viviente:
Los sistemas vivientes estan dotados de funciones biológicas, como el nacimiento, la
reproducción y la muerte.
Abstractos y concretos:
Un sistema abstracto es aquel en que todos sus elementos son conceptos. Un sistema concreto es aquel en el aquel por lo menos dos de
sus elementos son objetivos o sujetos, o ambos.
Característica:
1)Todo sistema contiene otros sistemas (subsistemas) y
a la vez esta contenido en otros sistemas de caracter superior.
2)Todos los componentes de un sistema, asi con sus
interrelaciones, actúan y operan orientados en función de los
objetivos del
sistema.
3)La alteración o variación de una de
las partes o de sus relaciones incide en las demas y en el conjunto. Sin
dejar de reconocer la importancia de las otras características, esta
constituye uno de los soportes basicos basicos para la
construcción del modelos o matriz d
analisis administrativo.
1.2.3 Sistemas operativos y administrativos:
Operativo: es el software encargado de ejercer el control y coordinar el uso del hardware entre
diferentes programas de aplicación y los diferentes usuarios. Es un administrador de los recursos de hardware del sistema.
El sistema administrativo de una organización comprende sus
practicas de planeación, organización, dirección y
control;es el patrón global formado por las
diversas practicas gerenciales. Cada una de ellas
se relaciona con el sistema administrativo general en forma muy parecida a como los instrumentos de
una orquesta contribuyen a crear la melodía total.
1.2.4 El analista de sistema: sus cualidades y propuesta de trabajo.
Analista de Sistema: puede referirse al encargado del desarrollo de aplicaciones en lo que
respecta a su diseño y obtención de los algoritmos, así como de analizar las
posibles utilidades y modificaciones necesarias de los sistemas operativos para
una mayor eficacia de un sistema informatico. Otra misión de
estas personas es dar apoyo técnico a los usuarios de las aplicaciones
existentes
Cualidades: Las cualidades que se esperan de un
analista s