Capítulo I
ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN. EVOLUCIÓN

El objeto principal de la administración ha de ser asegurar la maxima prosperidad para la
empresa y la maxima prosperidad para cada uno de los empleados.
Frederick Winslow Taylor


Capítulo I. Administración y gestión. Evolución

Mapa conceptual




Administración y gestión

Época
Primitiva

Grandes
civilizaciones

Antigüedad
grecolatina

Administración
Evolución histórica

Feudalismo

Revolución
Industrial

Siglo XX

Siglo XXI


Administración. Evolución histórica
* División del trabajo por edad y
sexo.

Época Primitiva
* El hombre utiliza en forma
rudimentaria la administración al
trabajar en grupo.

Grandes
civilizaciones

Antigüedad
grecolatina

* Desarrollo de grandes
civilizaciones que se apoyan en
la administración empírica del
trabajo colectivo y de los
tributos.

* Empleo de la administración
mediante una estricta
supervisión del trabajo y
sanciones de tipo físico.


Administración
Evolución histórica

* Al principio, la administración de los feudos se
efectúa de acuerdo con el criterio del señor
feudal.
* Posteriormente, los siervos se independizan, y
aparecen los talleres artesanales.

Feudalismo
* Nuevas formas de administración: estructuras
de trabajo extensas, niveles de supervisión
escasos.

* Surgen los gremios, que son antecedentes de
los sindicatos.

* Centralización de la producción, auge
industrial.

Revolución
Industrial

* Administración de tipo coercitivo.

* Explotación excesiva de los trabajadores.

* Estructuras de trabajo mas complejas.
* Surgen especialistas dedicados a manejar
problemas de administración.

* Organización económica orientada a la
producción industrial.


Administración
Evolución histórica
* Auge tecnológico e industrial.

Siglo XX* Surge la administración
científica y aparecen numerosas
escuelas de administración.

* Globalización.

* Sociedad de la información.
* Administración del
conocimiento.

Siglo XXI
* Robótica y plantas flexibles.

* Sistemas inteligentes de
fabricación.


Horizonte Preclasico

Horizonte Clasico

Horizonte Posclasico

Administración en
México y América
Latina

Época Colonial

Siglo XIX

Siglo XX

Siglo XXI


Administración en México y América Latina
* División del trabajo.

Horizonte
Preclasico
* Poder teocratico y centralizado.

* Administración centralizada.

Horizonte Clasico

* Grandes avances en la construcción de
templos ceremoniales y ciudades.

Horizonte
Posclasico

* Sistemas de distribución, organización y
especialización del trabajo.


Administración
en México y
América Latina

* Sistema de administración de gobierno
centralizado y con poder absoluto.

* Explotación de la minería.

Época
Colonial
* Surgen las encomiendas.

* Control de gremios y proliferación de
haciendas.

* Desarrollo incipiente de la industria.

* Introducción de patentes y maquinaria para
nuevas manufacturas.

Siglo XIX
* Administración empírica.

* Se promueve la industrialización y empresas
de caracter agrícola.

* Surgen las haciendas como forma de empresa
agrícola.


Administración
en México y
América Latina
Siglo XX

* Utilización de técnicas y escuelas de
administración importadas de
Occidente.

* Avances en los ambitos político
social y económico.

* Proliferación de fabricas y empresas.

* Globalización. Tendencias de la
administración acordes con lo
utilizado a nivel mundial.

Siglo XXI
* Administración del conocimiento.
Sociedad de la información.

* Robótica y plantas flexibles.

* Sistemas inteligentes de fabricación.